Equipe permanente
Le groupe Unis Vers l’Emploi accompagne, forme et permet à plus de 1 200 personnes d’accéder à un emploi chaque année. Pour atteindre cet objectif, nous nous appuyons sur les différentes activités du groupe : propreté, environnement, restauration collective, intérim, et sur un accompagnement sur mesure constituant un véritable gage de professionnalisation et un « passeport » pour une insertion réussie.
Au sein d’Unis VERS L’EMPLOI, opérationnellement rattaché au coordinateur du Pole Accompagnement, vous aurez les missions principales suivantes :
Élaboration du parcours d’insertion des salariés en insertion ou des personnes suivies dans le cadre de dispositifs spécifiques RSA et IER.
Accompagnement socio-professionnel
– Assurer l’accompagnement socio-professionnel et le suivi administratif dans le cadre de dispositifs spécifiques (IER, RSA …)
– Identifier les problématiques et freins à l’emploi, fixer les étapes et les objectifs de parcours pour résoudre ces problématiques.
– Assurer le reporting du travail réalisé dans les bases de données financeurs.
– Mettre en place des actions d’accompagnement individualisées des personnes accompagnées.
– Animer des ateliers collectifs.
– Repérer les offres et filières d’emploi qui recrutent pour rechercher des débouchés professionnels .
Accompagnement emploi des salariés de l’association intermédiaire (AI) Solidarité Services (20% temps de travail)
– Définition des parcours emploi avec les chargées de mission emploi de l’AI.
– Accompagnement à la recherche d’emploi et de formation.
– Positionnement sur les emplois pérennes.
Tâches spécifiques (non exhaustives)
– Assurer des relations avec les partenaires extérieurs .
– Développer l’offre d’insertion.
Compétences requises / Savoir-faire / Savoir-être :
– Connaissances des caractéristiques socioculturelles des publics.
– Appétence pour le travail en équipe.
– Méthodes d’élaboration de projet professionnel.
– Techniques de conduite d’entretien et d’Animation d’action collectives.
– Pratique courante des principaux logiciels informatiques de la bureautique.
– Sens de la responsabilité, de la capacité organisationnelle et de la discrétion.
– Rigueur, réactivité et adaptabilité / Ouverture d’esprit et bon sens.
Poste : Poste basé à 60% sur Villeurbanne et 40% sur Lyon
Durée : Prise de poste dès que possible – CDD jusqu’au 31/12/2022
Rémunération : selon le type de contrat
Chèques déjeuners, prise en charge à 50% du titre de transport, indemnité vélo, chèques cadeaux etc.
Contact : Adressez votre candidature par e-mail, avec la référence Consin2020 à :
contact@unis-vers-emploi.com